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招募英才
人才战略

优秀的人才是实现企业战略目标的基石,是企业持续发展的动力。

公司以科学的人才培养方法、有效的激励机制、公平的竞争平台、广阔的事业发展空间广纳良才

让每一位员工都能在“冠冕”体现自我价值

以“相信自己,相信伙伴”的理念为导向

达到个人生涯规划与企业发展目标的最大契合,员工与企业共同成长。

联系方式

联系人:陆小姐

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办事处操盘手2017/11/09
职位职能
省内出差
岗位职责
1、负责办事处年、季、月计划、预算及营运策略制定并贯彻落实,确保办事处业绩目标达成;
2
、负责辖区美容院店家开发、维护,策划并执行办事处各项活动方案与项目推广;
3
、负责办事处市场人员团队建设与管理,并对各部属业绩指标达成负责;
4
、负责办事处同行竞品市场信息收集并提出改善分析及应对策略;
5
、负责公司下达的各项任务、政策在本区域的传达与执行;
6
、负责辖区内招商会及大型培训会组织召开。
岗位要求
1、熟悉中高端品牌美容院线市场运作模式,3年以上品牌销售总监、分公司/办事处同岗位经验;
2
、深谙所辖办事处专业线品牌市场运营状况,熟悉当地渠道资源及终端畅销模式,具备良好客情关系及市场口碑;
3
、过往曾主导制定品牌营运战略目标、市场策略及年度经营计划;
4
、能够独立带团队完成业绩目标。

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完善的薪酬福利

一经录用,安婕妤为您提供完善的薪酬福利:

  • 薪酬待遇
    我们为员工提供具有外部竞争力和内部公平性的薪酬待遇。
  • 基础福利
    我们提供社会统筹的五项保险,即国家规定的养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险,
    住房公积金构成的法定福利,并为员工购买商业保险。
    子女教育成长津贴:根据服务年资及子女就学级别,发放教育成长津贴:4000~10000元/年;
  • 带薪休假制度
    公司除为员工提供法定假日、婚假、产假等法定假期外,还给于员工5-15天不等的带薪年假。
  • 晋升福利
    公司具有一套完善的职业发展双通道晋升机制,让员工在未来发展方面可以有专业岗或管理岗双向选择。
  • 快乐工作,快乐生活
    员工享有:生日礼金、结婚礼金、生育礼金、年终奖金、每月600元公司产品发放等福利;
    根据员工绩效及服务年资,给予员工年度旅游、家庭日
    (由公司邀请员工异地家人与公司一道参与公司组织的旅游)、台湾行等福利。

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